河北省老科协就开展晋升高职人员问卷调查召开征求意见座谈会

为全面了解老科技工作者晋升高职后为建设经济强省、和谐河北做贡献的有关情况，进一步作好今后高级专业技术职务任职资格的评审工作，根据省老科协五届一次常务会议的要求，近日省老科协就就开展晋升高职人员问卷调查工作召开征求意见座谈会，听取部分老科技工作者的意见和建议。
陈立友会长高度重视晋升高职人员情况的调研工作，2月28日上午专门听取了省老科协职称评审工作委员会的工作汇报。陈立友会长对多年来这项工作所取得的成绩给予充分肯定，要求继续把这件好事、实事做好。他指出，为老科技工作者评定高级技术职务任职资格，是鼓励老科技工作者二次创业的需要，其着眼点是职称评定的社会效果，让更多的人支持老专家干事创业。对10年来评定的514名老专家晋升高职后发挥作用的情况一定要掌握，要树立样板，激励老科技工作者为社会做贡献。
开展晋升高职人员发挥作用情况调研的第一步是问卷调查。为了科学设计调查问卷，3月10日和3月12日，省老科协副会长赵纪琛、张金声，副秘书长范俊英，省老科协职称评审委员会主任原道谋、副主任田魁祥等一行5人，先后到省老科协54所分会、现代化所分会，同有关专家进行座谈，征求他们的意见和建议。
在54所分会座谈时，副会长赵纪琛介绍了座谈的目的和要求，副会长张金声介绍了这次调查问卷的初步设计情况和调查方式。现年81岁的原道谋，谈了自己主持省老科协高职评审委员会工作的亲身经历及体会，指出这次问卷调查，是新一届老科协理事会改进服务的重要举措。与会老专家认真阅读了调查问卷，提出了一些建设性修改意见，并畅谈了各自体会。54所分会会长王巨椿说，退休的科技人员获得高级技术职务任职资格，是技术生命的延续，老科技工作者价值的体现最重要的不是经济效益，而是社会效益。这次调查很有必要，将组织老专家积极配合。
现代化所分会的座谈会在石家庄田园食品工程技术有限公司召开，王容、汪士尚、赵凤兰、王玉珍等晋升高职的老专家和田园公司总经理位红英等先后发言。王容说，为老科技工作者评定高级技术职务任职资格，极大地激发了离退休科技人员为国家、为社会做贡献的积极性，这项调查对掌握全面情况非常必要。汪士尚介绍了自己2005年退休后领办田园食品工程公司的情况，他说，虽然公司是个民营科技企业，但承担了全国许多大中型食品工程项目，年产值500多万元，年上缴利税20多万元，拥有专利12项，为促进全民创新创业做出了贡献。人生价值没有终结，希望省老科协把老科技工作者职称评审工作坚持下去，加强同老科技工作者的联系，为这些同志创新创业提供具体服务。退休后获得全国巾帼建功奖的赵凤兰说，自己是退休后被省老科协评定为高级专业技术职务任职资格的，虽然与工资待遇上不挂钩，但重要的是得到了精神安慰。王玉珍退休后仍在致力于魔芋等植物培养研究事业，2010年被省老科协评定教授级高工，更加激发了她继续献身科研事业的信念。她建议省老科协利用高职评审这个平台，把老科技工作者团结起来，使退休科技人员有组织依靠。
根据两次座谈时专家的建议和意见，省老科协职称工作委员会对调查问卷进一步作了修改完善，为在全省开展问卷调查工作做好了准备。